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忻州:人才助力太忻一體化經(jīng)濟區(qū)建設
2022年08月10日 10時19分   忻州日報

省校合作潮已起,揚帆起航正當時。今年以來,忻州市緊緊圍繞全方位推動高質(zhì)量發(fā)展、太忻一體化經(jīng)濟區(qū)建設強勢起步目標要求,深入實施“3633”人才發(fā)展戰(zhàn)略,努力把太忻一體化經(jīng)濟區(qū)打造成中部地區(qū)戰(zhàn)略科技力量集中承載地和戰(zhàn)略人才力量首選集聚地,為忻州全方位推動高質(zhì)量發(fā)展塑造人才優(yōu)勢、集聚人才動能。

積極完善人才政策體系

建設太忻一體化經(jīng)濟區(qū),是踐行習近平總書記殷殷囑托的關鍵之舉,是落實省委“一群兩區(qū)三圈”發(fā)展新布局的戰(zhàn)略之舉。忻州堅持把助推太忻一體化經(jīng)濟區(qū)建設作為做好全市人才工作的重大牽引,深入分析全市人才工作形勢,優(yōu)化完善“1+2+4+N”人才工作機制,全方位培養(yǎng)引進用好各類人才。

明確一條工作主線。制定《忻州市“3633”人才發(fā)展戰(zhàn)略行動計劃》,開展“九個一批”人才招引行動,細化量化80項具體工作任務,以月調(diào)度、季督導的形式強力推進。

夯實兩級工作機構。將市委人才工作領導小組成員單位由21個擴充到37個,各成員單位增設人才工作專職部門,市縣兩級均成立省校合作專門工作機構,擇優(yōu)充實人才隊伍力量,確保各項工作抓實抓好抓出成效。

形成四項聯(lián)動機制。充分挖掘忻州比較優(yōu)勢,主動對接策應太原,明確太忻人才一體化發(fā)展工作會商、聯(lián)動引才、聯(lián)動培育、服務共建共享4項機制,推動實現(xiàn)人才政策“1+1>2”的疊加效應。

推動多項工作落地見效。認真貫徹落實市委人才工作會議和全市科技創(chuàng)新大會精神,組織專班落實推進,深挖政策資源,從人才支持政策和人才服務保障兩大體系進行頂層設計。公開發(fā)布《忻州市“揭榜掛帥”科技計劃項目實施辦法》,為太忻一體化經(jīng)濟區(qū)高新技術企業(yè)搭建引才用才平臺;印發(fā)《關于在市(縣、區(qū))屬企業(yè)設立人才服務專員的通知》,設立人才服務窗口,為人才提供專屬服務辦公場所。

圍繞重點產(chǎn)業(yè)深化省校合作

聚焦太忻一體化經(jīng)濟區(qū)“七大產(chǎn)業(yè)集群”建設和發(fā)展需求,精準編制急需緊缺人才“需求清單”和高校人才智力資源“供給清單”,經(jīng)濟區(qū)內(nèi)58個企業(yè)項目精準錨定25所省內(nèi)外高校重點學科、專業(yè)特長和人才團隊,將與相關高校、具體學科開展精準合作對接。

拓展京津冀高校合作。按照融入京津冀和服務雄安新區(qū)建設的思路,主動對接北京市教委,與北京高校大學生就業(yè)服務中心建立工作機制,為忻州搭建人才需求、就業(yè)崗位和招聘等平臺,并組織專場招聘活動。近日,已圍繞太忻一體化經(jīng)濟區(qū)緊缺人才需求,在北京高校大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導中心官方平臺為137家企業(yè)發(fā)布了341個崗位、1332人的人才需求信息。

挖掘省內(nèi)高校資源。在做好與省外高校合作項目持續(xù)跟蹤對接的基礎上,更加注重與省內(nèi)高校的合作,借用現(xiàn)有校區(qū)資源,對辦公區(qū)和生活區(qū)進行提升改造,與山西大學、山西財經(jīng)大學、山西農(nóng)業(yè)大學、太原理工大學等高校共建太忻經(jīng)濟一體化忻州研究院、旅游產(chǎn)業(yè)研究院、雜糧研究院,圍繞太忻一體化經(jīng)濟區(qū)“七大產(chǎn)業(yè)集群”發(fā)展需求開展前瞻性研究,加大產(chǎn)業(yè)技術運用轉化力度,促進創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈精準對接、深度融合。

持續(xù)跟進合作項目。通過系統(tǒng)性謀劃、專班式推進、項目化運作,2022年新增省校合作項目45項。分類儲備3000個實習實訓崗位,持續(xù)與清華大學、北京大學、山西大學等省內(nèi)外高校專題對接,開展實習實訓、社會實踐、課題研究等活動。

北京大學組織300名山西優(yōu)秀中學生在優(yōu)質(zhì)生源基地忻州一中開展暑期課堂活動,同時擇優(yōu)選派9名不同專業(yè)的碩博研究生到太忻經(jīng)濟區(qū)產(chǎn)業(yè)主管部門開展為期近2個月的政務實習和課題研究。省校合作“虹吸效應”持續(xù)釋放,人才“磁吸效應”愈加凸顯。

充分發(fā)揮博士服務團作用

高度重視博士服務團工作,持續(xù)發(fā)揮高端人才示范引領和示范帶動作用,將博士服務團視為集聚人才、助推發(fā)展的重要抓手,著力強引領、搭平臺、建機制、優(yōu)服務,為博士們施展才干、鍛煉成長提供廣闊空間。

組織博士服務團成員圍繞太忻一體化經(jīng)濟區(qū)建設建言獻策,將博士團成員吸納到太忻一體化經(jīng)濟區(qū)建設工作專班;組織開展“科技博士服務團基層行”系列活動6次,推動博士服務團成員扎根一線、服務基層。

建立《中央和省博士服務團成員對接項目臺賬》,讓博士團成員對接健康醫(yī)療、中醫(yī)藥、產(chǎn)學研三大類14個具體項目,明確牽頭領導和具體對接部門,專班推動,促進人才鏈、創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈的有機鏈接。

近者悅而盡才,遠者望風而慕。忻州市將在人才政策宣傳、人才服務保障、人才環(huán)境創(chuàng)優(yōu)等方面重點突破,全力為“九個一批”人才集聚保駕護航,為招商引資、招才引智提供良好平臺,努力在服務全省戰(zhàn)略大局中彰顯“忻作為”。

(本報通訊員)

(責任編輯:盧相?。?/span>

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